目前,地板行业的发展已经经过了高速发展阶段,地板发展趋势也在逐步趋于平缓中,尤其是现阶段房产业在开始停下了快速上涨的脚步,地板等家居建材行业也将受到牵连。

地板行业增长渐趋平缓状态

面对严峻的考验。“市场大不如以前。就我们店来说,销量下降40%,面对房租上涨、工资提高、营销支出提高等问题,大家都在苦撑。”一位从事高端品牌地板的高管如此说。

某地板品牌负责人介绍说:“在房地产调控下,中、低端家居销售受影响,高端家居受影响更大。国家对房地产调控之后,大家都观望。不买房,怎么卖地板啊?”

他说,现在市场行情不好,是一个行业洗牌的好机会。“不过,这个时间段应该不会太久,地产虽然调控,但是中国还有两到三亿的城镇务工人员,他们是刚性需求,所以,观望是暂时的,就看能不能坚持了。”

低谷求生 期待抱团取暖

地板行业,有一个潜规则,就是商户在跟商场签订租用合同时,就已经认可每年接受涨价的规则。

但是,厂家又不得不接受这样的协议。“因为在某些地方,地板企业只有运营像家居卖场这些稀缺的运营平台,所以,只好默认涨价潜规则。”某地板品牌负责人如是说。“虽然每月每平方米涨2~3元,但是地板比较占地方,一些小铺也要近百平方米,涨价不少。”

“其实,面对这种不景气的状况,许多地板等家居建材运营商会采取一些促销措施,来拉动销售,但都只是暂时的。地板等家居建材制造商应该联合起来,共同塑造一个品牌,共用一个研发团队,共用一个销售团队,这样有助于改善经营局面。市场好的时候,可以选择分家,这叫抱团取暖。”

据产业研究院分析,每个行业都要经历高峰和波谷,地板企业应当学会洞察市场,面对家具行业的不景气,及时采取自救措施。

延伸阅读

地板行业发展终端市场 社区营销很关键


社区营销一些行业来说并不陌生,因为在中国的营销市场,社区营销已经存在不少时间了。然而对于国内的地板市场来说,社区营销还只是一种新型的营销模式,这种营销模式对地板行业来说,代表的是企业对终端市场的重视以及营销意识的进步。今天笔者将介绍社区营销对终端市场的几点益处。

看看我们身边生活着的小区,不难发现有包括“电信”、“移动”、“联通”等通讯品牌;“可口可乐”、“百事”、“加多宝”、“康师傅”等食品饮料品牌;“方太”、“老板”、“美的”等家居家电类品牌早已进入到了我们的社区之中,得到了消费者的认可并取得了不俗的销售成绩。

而对地板品牌终端市场而言,社区营销有着直接的三大益处:

一、直接面对社区消费人群,消费者集中,品牌宣传直接,而面对面的宣传,对地板产品而言,更直接给予了消费者产品可信度上的一个提升,有利于地板品牌的口碑宣传。

二、营销投入较少,见效快,有利于迅速成交。一般的社区营销方式就是简易的场景布置,主要以地板的特色与性能介绍为主,能起到直观的以产品说话的营销目的,给予消费者正面的产品信息,非常有利于地板产品的现场成交。

三、直接掌握消费者的一手反馈信息,可针对不同消费者及时作出宣传战术与宣传方向的调整,并可在前期通过问卷调查的形式,充分掌握社区消费者的消费心理。社区营销一般都是以一个社区为单位,消费者相对集中,而消费习惯也相对有相似之处,所以社区营销更有利于地板品牌终端掌握消费者的消费动向与心理。

当然,地板品牌要做好社区营销也不是一件简单的事情,处理不慎很容易让消费者反倒产生了抵触情绪。再者,进行社区营销需要经过社区管理的批准,社区管理以安全为重,诸如社区居委会或物业管理公司等单位遵循“不求有功,但求无过”的管理思路,很抵制厂家进驻社区做推广活动,一旦管理失控就会引发各种治安问题,厂家的活动对他们而言,是百害而无一利的。因此往往会索取很高的管理费,实则是间接拒厂家于门外。

做地板品牌的终端操作人员,更应该在准备进行社区营销时,多促进与社区管理单位的关系,通过挖掘机会或主动创造机会的方式进入社会。而在搞社区营销时,地板品牌更应切忌给消费者留下“游击队”的品牌印象。

地板行业趋成熟 市场变化亟需改革


消费者需求向来是地板企业之间竞争获胜的法宝。随着地板行业的发展不断的趋近成熟,各大品牌之间的竞争也愈加激烈,地板企业需把握住消费者这条命脉,才能占据市场的优秀位置,地板企业顺应市场变化也不得不进行相关方面的改革。

地板企业各个情况不一

地板业向来是一个一团和气的行业,各类官方民间协会众多、行业聚会众多,既缺乏剑拔弩张的市场战争,也缺乏能一统天下的企业。

地板业的独特显示在它的大行业和小企业的特性。就市场规模而言,地板业不下于千亿,业内产值数十亿的企业仍然寥寥。的确,消费者对地板选择的多样化特性是一个方面,但这绝对不是理由,小富即安、缺乏发展雄心、家族化管理严重,这在任何一个行业,都是落后的表现。

但随着时间的累积,地板行业也在慢慢地向现代企业靠拢。这点在大型地板企业表现得更为突出。比如降低员工的离职率,如何提高单个流水线生产力、管理应分为哪几个层级等等。在这里应该改变的观念是员工不仅仅是工人,而是一起共事的伙伴,地板行业的粗放式、劳动密集型生产方式导致了员工的技术含量不高,既然要转变生产方式,那么员工的素质也应纳入改革范围。

地板企业还需各方面的改革

近年来地板企业都加大了广告投放的力度,大力拓展门店,并积极地进行职业化改造。尽管地板业需不需要品牌这个问题依然存在争议,但未来地板品牌走向集中这点已经被大多数厂家所预见,这也是为什么地板在品牌和渠道上频频发力的主要原因,它们因此也是竞争最为激烈的地板细分领域。

这样的变革来自消费者的力量,地板行业坐等营销的时代已经结束,消费者选择地板产品,已经非常注重品牌,地板行业强势品牌的崛起,就证明了大规模的广告投放对这个行业同样有效。然而品牌是个专业的技术,这背后牵涉整个公司的架构改造,它需要职业化团队的共同努力,需要专业的营销技术,这也促使了行业率先在行业内引进人才,对公司内部进行职业化改造。

地板行业必须要进行职业化变革的大行业,只有这样的坚持,才能让企业最终获得成功。未来,这个行业内诞生百亿、千亿级的大公司都不是什么新鲜事,而要做到百亿、千亿,则取决于是否能把自己改造成一个真正现代化的企业。

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